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盘锦合力举行知识小课堂“三星”竞赛活动

发布日期: 2024-01-19 09:00内部原创

  党的二十大报告指出,必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。为持续推进“人才强企”战略,提升技术人员的理论素养和专业能力,培养符合盘锦发展需要的高素质技术人才,近日,盘锦合力成功举办了知识小课堂“学之星”“讲之星”和“行之星”竞赛活动。

  自2023年3月以来,盘锦合力精心策划组织了为期9个月的技术质量知识分享小课堂活动,累计授课交流70余节,定期组织授课评价和测评。

  一是比学赶超、绽放新星。本次“学之星”竞赛采用“抢答 轮流答题”两个环节,参赛选手踊跃积极、争相作答,出色的表现赢得全场阵阵掌声。如抢答环节中产品研发宋敏正确回答了小课堂中的工艺知识——切削热的三个主要来源;而工艺技术李超则正确答出了质量知识——朱兰的质量管理三部曲。二是分享知识,传道授业。“讲之星”采用现场复讲比赛形式,老师和学员积极互动。如车间技术陈松对《起重系统常见故障判断》的复讲,过程中与学员频频交流、学员间争相讨论。三是千里之行,始于足下。通过“学之星”、“讲之星”的竞赛活动的开展,推动了“行之星”的诞生。“行之星”采用现场汇报的方式评选,主要侧重奖励现场推行技术创新选手,如电气工程师赵轩在处理铅酸电车搭载萨牌电机无溢流故障案例时,通过运用小课堂《影响电动叉车电机运行的参数有哪些及如何调整》知识,加以技术手段,极大程度减轻了一线作业强度和成本,保证发车准时率。经过“轮番酣战”,三项赛事共决出“学之星”团队奖3项、“讲之星”个人奖3项、“行之星”个人奖3项。

  人才是企业的宝贵的财富,是花钱都买不到的宝贵资源,加快盘锦合力特色产品的开发,就必须要牢牢把握人才引领发展的战略地位。2024年,盘锦合力将以更高站位、更大力度深入实施新时代人才强企战略,大兴国企技术人才工程,切实把人才优势转化为创新优势、竞争优势和发展优势,为建设人才强企打造人才高地贡献力量。

“知识分享小课堂-学之星”竞答活动现场.jpg

“知识分享小课堂-学之星”竞答活动现场

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“知识分享小课堂-讲之星”竞赛现场

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“知识分享小课堂-行之星”汇报现场

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